重庆茶园新区都有哪些工业园区,发展如何?

1、茶园新城区规划了茶园工业园、长江工业园、东港工业园等占地25个平方公里的三大工业园区，以引进投资规模大、技术水平高、经济效益好以及环保型的投资项目为主要目标，重点发展电子电器（IT）制造业、机械装备制造业，并大力扶持包装印刷业、生物医药业、纺织服装业。

2、重庆市长江工业园是重庆市工商联和南岸区人民政府为了促进海内外华裔投资重庆，参与西部大开发而共同建设的涉外型工业园区，规划面积10平方公里，按照“高标准、高起点、生态型”的发展思路，积极建设以机械行业、医药产业、都市工业，环保产业为主导的生产体系。

3、长江工业园等，以引进投资规模大，效益高的项目为主要目标，重点发展电子电器（IT）制造业、生物医药业等。秀苑华俊·鸿笙苑远见茶园新区未来发展，打造LOFT公寓、18F小高层、网红美食商业街和城央小墅，占据区域发展优势，综合交通、片区发展、生态绿化等方面价值优势，铸就城央优质人居。

4、茶园新区位于重庆市南岸区，按规划将成为重庆市的城市副中心，与两江新区隔江相望。茶园新区作为重庆规划的城市副中心，“三区合一”后的城市体量相当于一个中等城市，一个与两江新区隔江相望，重庆主城长江以南具发展空间的工业园区已经蓄势迸发，正以前所未有的活力飞速发展。

5、茶园新区位于重庆市南大门，是重庆市规划的离主城区最近的外围中心组团之一，是重庆市新世纪重点发展的综合新城区。茶园新区处于重庆市都市发达经济圈、渝西经济走廊和三峡库区生态经济区及渝湛高速公路辐射范围经济圈等多层经济圈叠交的中央。

重庆茶园巨龙电子厂怎么样

1、好。工资。重庆茶园巨龙电子厂的员工底薪为500元/月，远超当地的同行，因此该电子厂非常好。制度。重庆茶园巨龙电子厂有一套完整且完善的商业制度使得员工可以更好地工作，因此该电子厂非常好。

2、累。茶园灵龙电子的生产规模较大，员工数量也相对较多，因此需要采取三班倒的工作制度，保证生产的连续性和稳定性，这种工作制度下，员工需要经常加班，并且没有足够的休息时间，容易造成身体和心理疲劳。

3、好。工资方面。茶园灵龙电子厂的工资为6000元，而其他中心员工的工资为5000元。相比之下，茶园灵龙电子厂的工资水平更高，待遇更好。休息方面。茶园灵龙电子厂员工的中午休息时间为5H，而其他中心的中午休息时间为1H，所以茶园灵龙电子厂员工的休息时间更多。

4、好做。在茶园灵龙，有许多电子设备销售厂家，电子厂有很大的市场前景。在茶园灵龙就有不少电子厂，可以去里面参观学习电子厂的模式然后直接照搬它的模式就能把电子厂做起来，非常的简单好做。

5、电子厂的宿舍比较简陋，一般情况下就是分个隔间，浴室是通用浴室，整体型的浴室比较大，所有人一起使用公共浴室。宿舍内部只有电灯和床铺，床铺一般是上下铺床架结构。空间比较小，所容纳的人量比较多。环境比较差，所以还是比较简陋的环境。

重庆通盛实业(集团)有限公司发展历程

1、年 成立通盛机械工业有限公司。随着生产规模的不断扩大，于2002年进军越南市场，成立了力帆-通盛摩托车部品制造联营公司。2003年 成立冠东（国际）贸易有限公司，并在南岸茶园工业园建立了大规模的厂区。

2、重庆通盛实业（集团）有限公司始建于2005年，立足于1995年成立的重庆通盛机械工业有限公司，通过“一次扩张、两次转型”三个战略阶段的发展，建立并夯实了以实业和金融为两翼的产业格局。

3、重庆通盛实业（集团）有限公司是2005-06-16在重庆市南岸区注册成立的有限责任公司，注册地址位于重庆市南岸区南滨路76号17层。重庆通盛实业（集团）有限公司的统一社会信用代码/注册号是915001087748763136，企业法人王祺，目前企业处于开业状态。

4、重庆东和实业（集团）有限公司，成立于1994年，是一家以房地产开发和经营管理为核心的集团化企业。公司总部设在重庆，业务足迹遍布全国，尤其在重庆、海南、成都等地区活跃。

5、年---成立重庆平洋电子有限公司， 注册资金2，000万人民币，员工人数400 人，年产销能力18亿只，年产值1亿元人民币。2007年---成立重庆平伟实业股份有限公司， 注册资金7，000万人民币，员工人数 650人， 年产销能力60亿只，年产值5亿元人民币。